都说特斯拉上海超级工厂,德国达标是超级查全球最好的超级工厂;而这里雇佣的中国工人,则是工厂从化打工新闻网招聘网站全球最优秀的工人。
很多人对这句话没有具体的病假认知,今天就带大家来深切感受一下。率产

今天早上的重不自调消息,德国《商报》报道,克亲位于德国勃兰登堡 Grünheide 的德国达标特斯拉工厂在8月份的员工病假率攀升至17%,是超级查去年德国汽车行业平均水平的三倍多。
而特斯拉创始人马斯克也在社交平台上表示,工厂他正在亲自调查这一问题,病假从化打工新闻网招聘网站相信按照他雷厉风行的率产手段,很快就会有结果。重不自调

过去几个月,克亲特斯拉曾多次暂停这家工厂的德国达标生产,原因包括工人参加反对工厂扩建的抗议活动,以及工厂因各种奇葩原因导致的供应链中断。
与此同时,为了应对今年前8个月,特斯拉产品在欧洲的销量下滑问题,也进行了不同时间段的停产。
上周,特斯拉柏林工厂举办了一次内部会议,而据参会者透露的录音内容显示,工厂管理人员已经对请病假的员工进行了家访。但显然,家访效果不佳,很多员工拒绝高管的上门沟通交流,甚至一部分员工直接选择报警。

据德国工会的一位区域负责人表示,特斯拉员工称“在工厂的工作量异常巨大”,管理层甚至对生病员工都施加了压力,让他们超负荷运作,这引起了工人的强烈不满。

整个特斯拉柏林工厂总共雇佣了大约1.2万名员工,而按照17%病假率来计算的话,不能正常参加生产的工人数量超过2000人。难怪马斯克异常震怒。
所以,在工人素养这一块,还是中国表现最佳,这也是为何很多全球巨头喜欢将工厂设立在中国的本质原因。






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